5 Motivos: Por qué las Mujeres Dominan el Arte de los Negocios

Hubo un tiempo en el que la gente no creía que una mujer fuera capaz de dirigir un negocio de éxito. En el siglo 21, cada vez que alguien dice que las mujeres son el “sexo débil”, una mujer demuestra que se equivoca consiguiendo un gran éxito.

¿Qué ventajas te pueden ayudar a convertirte en una super empresaria?

# Escuchar & Hablar

Quizá porque muchas mujeres saben lo que se siente cuando la gente no les escucha, son buenas escuchando a los demás. Igualmente, las mujeres siempre aprecian una buena conversación y no tienen miedo de hacer preguntas para saber cómo se sienten sus compañeros o prospectos, y así ayudarles.

# Ánimo & Apoyo

Todos sabemos cuánto nos han animado siempre nuestras madres: nos han puesto por delante de ellas, ¡y eso incluye nuestra felicidad! Pensar en otras personas y animarles es casi instintivo.

# Relaciones en las redes sociales

Según un estudio de FinancesOnline.com, los hombres usan las redes sociales para los negocios más que las mujeres, quienes las dedican sobre todo para crear y mantener relaciones. Es por ello que este negocio (un negocio de personas) es una gran oportunidad para todas.

# Dar fuerza a los demás

Suele ocurrir que las mujeres no se dan cuenta de su potencial hasta que conocen o escuchan las historias de éxito de otras mujeres de negocios. ¿Te acuerdas de la primera historia que escuchaste?

¿No te hizo sentir que podías conseguir todo lo que te propusieras? Puede que la mayoría de ejemplos a seguir sean hombres, pero cada vez más mujeres están cambiando eso.

# Multitarea

Estereotipos aparte, un estudio ha demostrado que la mayoría de mujeres son mejores para hacer más cosas a la vez y organizarse. Estas dos capacidades son muy útiles para aumentar la productividad y terminar todas las tareas a tiempo.

Por supuesto, ¡esto no significa que los hombres no puedan hacer nada de esto! Todos somos iguales, y juntos trabajamos para conseguir nuestros objetivos comunes.

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5 Problems & Solutions: How to make your downline team step into action?

Would you like your downline team to work more and better? What goes wrong when it comes to achieving great results?

Find it out and take your team to success!

Problem: A small team

Solution: Not everybody is going to work hard or as much as you’d like. That’s that. If the business is not moving forward, it may be because you haven’t invited many people. Statistics say that 1 out of 5 people will do a great job.

This is why you have to invite many more people to find GREAT LEADERS, those rough diamonds. Find your “gold bars” and work hard with them. And of course, don’t expect people to invite others for you. Get going and expand your team!

Problem: You haven’t attended any event

Solution: Perhaps you are developing the business in a small town or on social networks, you just know each other and you know there are many more clients out there, and that’s fine but everything changes when you attend events. They are pure energy boosts.

There, you meet the company’s management, which gives you safety and trust in the business. You also meet other clients and leaders from all over the world who are changing lives radically and achieving a roaring success. This will inspire you all to reach a great success as well as to expand your business internationally.

Problem: Lack of goals

Solution: Things the way they are. The business is quite attractive to everyone: it offers financial and time freedom, high income, etc. But these advantages are not clear goals as such unless you set a deadline or an exact amount of money.

Help your clients to find out WHAT they want exactly and to create an action plan to achieve their goals. If some day they feel down, those goals or that vision will be their driving force.

Problem: Fear of rejection

Solution: You man up, contact a potential client, introduce him to the business opportunity… and he says “no.” It’s hard, and yes, you need to be strong to get back on your feet and say: “OK, it’s all right, I’ll keep on working.” But not everybody is ready for an unconventional business.

You have that great opportunity to offer, and if you keep on working with perseverance, you’ll get that “yes” eventually. Also, keep in touch with those who say “no”: they may reconsider your offer once they see your new lifestyle and the success you’ve achieved.

Problem: They need leadership

Solution: The people you have invited to the business have place their trust in you for you to help them achieve results. You have to be the leader they deserve! Your downline team looks up to you to see how the business is going and what steps to take.

This is why you have to work hard if you want them to do so. You are an example for them to follow: they’ll do as you do.

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От потенциального к реальному: 7 принципов успешной работы с клиентами

Вот Вы встретились с потенциальным клиентом, провели презентацию и договорились связаться в скором времени. Что дальше?

Как превратить потенциального клиента в действующего? Читайте статью и оттачивайте свое мастерство с помощью наших советов.


Сразу после презентации

Телефон? Скайп? Facebook? Электронная почта? Спросите человека, какой вид общения подходит ему больше всего. Иначе Ваш мейл может оказаться в давно позабытом почтовом ящике. Кроме того, так Вы дадите понять человеку, что хотите продолжать общение с ним.

Ближайшие 48 часов

Запомните: Вы должны связаться с человеком в течение этого времени. Скажите, что были рады познакомиться с ним, спросите как у него дела, что он думает о бизнесе и не забудьте предложить помощь в любых вопросах.

Вы строите не только бизнес-отношения, но и личностные в том числе. Покажите человеку свою искреннюю заинтересованность и заботу.

Планируйте звонки

Что, если Вы ему позвоните, а он занят? Можно, конечно, названивать каждый пять минут, но стоит ли… Лучше планировать звонки заранее, чтобы избежать неловкостей и эксцессов.

Во время первого звонка назначьте время для второго, и следуйте этому принципу в дальнейшем. Так Вы проявите себя как серьезный человек и профессионал.

Покажите, что Вам можно доверять

Всегда выполняйте свои обещания. Если сказали, что позвоните в 9 утра, сделайте звонок ровно в это время, ни минутой раньше или позже. Люди это ценят.

Если Вы будете появляться на встречах с опозданием и оправданиями, Вас перестанут воспринимать как надежного и ответственного человека, с которым можно строить бизнес.

Сохраняйте спокойствие

Звоните ему каждый час, и он решит, что Вам больше нечем заняться. Словно у Вас нет других кандидатов или важных дел. Это может плохо отразиться на восприятии бизнеса в целом.

Сохраняйте независимый и профессиональный вид, когда общаетесь с потенциальными клиентами, это будет Вам только на руку. Одного звонка или встречи в неделю будет достаточно, не навязывайтесь.

Отслеживайте свои действия

Фиксируйте все, что делаете: сколько звонков совершили, сколько людей Вам ответили и как, какое количество времени ушло на общение с каждым потенциальным клиентом и т.д.

Там Вы сможете лучше понимать, какие техники работают, а какие нет. Со временем, на этой основе Вы сможете сформировать идеально подходящую Вам стратегию развития.

Обращайтесь к отзывам

Делитесь историями успеха других золотых бизнесменов с потенциальным клиентом.

Например, если Вы общаетесь с домохозяйкой, которая посвящает себя дому и воспитанию детей, расскажите ей о конкретной коллеге, которая в подобной жизненной ситуации добилась высот в своем бизнесе.

Удачи Вам и процветания!

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5 Problemi & Soluzioni: La tua squadra downline non lavora?

Vorresti che la tua squadra downline lavorasse più e meglio? Che cosa c’è che non va quando volete raggiungere grandi risultati?

Scoprilo e porta al successo la tua squadra!

Problema: Una piccola squadra

Soluzione: Non tutti lavoreranno sodo o tanto quanto vuoi. È così e basta. Se l’attività non avanza, forse non hai invitato abbastanza persone. Le statistiche dicono che 1 su 5 persone faranno un buon lavoro.

Ecco perché occorre invitare più persone: per trovare i GRANDI LEADER, i diamanti grezzi. Trova i tuoi “lingotti d’oro” e lavora bene con loro. E, ovviamente, non aspettati che gli altri invitino nuovi clienti. Devi prendere azione e ampliare la tua squadra!

 

Problema: Non avete participato a nessun evento

Soluzione: Forse svolgete l’attività in un piccolo paese o sui social network, solo conoscete ai colleghi del paese, e sai che ce ne sono altri clienti là fuori, e va bene così. Ma tutto cambia quando partecipate agli eventi. Sono una fonte di energia incredibile.

Potete incontrare la gestione aziendale, e questo vi da fiducia nell’attività, e anche altri clienti e leader da tutto il mondo che stanno cambiando migliaia di vite e raggiungendo un vero successo. Questo vi ispirerà per avere un buon successo ed espandere il vostro business a livello internazionale.

 

Problema: Mancanza di obiettivi

Soluzione: Ammettiamolo, il business è molto attraente per tuti: offre libertà finanziaria, di tempo, alti guadagni, ecc. Ma questi vantaggi non sono obiettivi chiari, a meno che difinisca una data di scadenza o una quantità un’importo esatto di denaro.

Aiuta i tuoi clienti a scoprire QUELLO che vogliono davvero e a creare un piano d’azione per raggiungere i loro obiettivi. Se un giorno si sentono male, quelli obiettivi saranno la loro forza per andare avanti.

 

Problema: Paura del rifiuto

Soluzione: Ti armi di coraggio, contatti un potenziale cliente, fai la presentazione del business… e lui dice di no. È molto difficile, e sì, bisogna essere forte per rimetterti in piedi e dire: “va tutto bene, continuerò a lavorare.”

Semplicemente, non tutti sono pronti a svolgere questo tipo d’attività. Hai una grande opportunità da offrire, e quindi se continui a lavorare con perseveranza, ascolterai “sì”. Anche, mantieni il contatto con coloro che dicono “no”: possono riconsideraro la tua offerta una volta vedano il tuo nuovo stile di vita e il successo che hai raggiunto.

 

Problema: Bisogna leadership

Soluzione: Le persone che hai invitato a unirsi alla tua squadra hanno riposto la loro fiducia in te per aiutarli a raggiungere risultati.

Devi diventare il leader che meritano! La tua squadra downline ti segue per sapere come funziona il business e quali passi devono prendere. Ecco perché, se vuoi che lavorino sodo, anche tu devi lavorare molto. Sei un esempio da seguire: faranno quello che faccia.

 

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5 Problemas & Soluciones: ¿Cómo conseguir que tu equipo downline tome acción?

¿Te gustaría que tu equipo downline trabajara más y mejor? ¿Qué es lo que falla a la hora de conseguir grandes resultados?

Descúbrelo y lleva a tu equipo al éxito.

Problema: Equipo pequeño

Solución: No todo el mundo va a trabajar duro, o tanto como te gustaría. Eso es así. Si el negocio no avanza puede que sea porque no has invitado a mucha gente. Por estadísticas, 1 de cada 5 personas hará un gran trabajo.

Por eso, para encontrar los GRANDES LÍDERES, esos diamantes en bruto, tienes que invitar a muchas más personas. Encuentra a tus “lingotes de oro” y trabaja a fondo con ellos. Y por supuesto, no te sientes a esperar que otros inviten a gente por ti. ¡Ponte en marcha y amplía tu equipo!

Problema: No habéis acudido a ningún evento

Solución: Quizá estáis desarrollando el negocio en un pueblo pequeño y en redes sociales, sólo os conocéis entre vosotros y sabéis que hay muchos más clientes en todo el mundo, y sí, eso está bien, pero todo cambia cuando vas a un evento. Son energía pura.

En los eventos conoces a la directiva, lo que te da seguridad y confianza en el negocio. También conoces a clientes y líderes de todo el mundo que están impactando vidas y logrando grandes éxitos, lo que os motiva para querer lograr un gran éxito y a expandir tu negocio internacionalmente.

Problema: Falta de objetivos

Solución: Las cosas como son, el negocio es muy atractivo para cualquiera: ofrece libertad económica, de tiempo, altos ingresos, etc. Pero estas ventajas en sí no son objetivos claros a menos que te fijes un plazo o una cantidad exacta.

Ayuda a tus clientes a descubrir QUÉ quieren exactamente y a crear un plan de acción para lograr sus objetivos. Si algún día se sienten desanimados, esas metas, esa visión, será la fuerza que les impulse a avanzar.

Problema: Miedo al rechazo

Solución: Te armas de valor, contactas a un prospecto, le presentas la oportunidad de negocios, y… te dice que no. Es muy duro, sí, y hay que tener mucha fuerza para reponerte y decir: “venga, no pasa nada, sigo trabajando.” Pero es que no todo el mundo está preparado para un negocio fuera de lo tradicional.

tienes una gran oportunidad que ofrecer y, si sigues trabajando con perseverancia, conseguirás ese “sí”. También, mantente en contacto con aquellos que te digan que no: cuando vean el éxito que has conseguido y tu nuevo estilo de vida, puede que se lo replanteen.

Problema: Necesitan liderazgo

Solución: La gente que has invitado al negocio ha depositado su confianza en ti para que les ayudes a conseguir resultados. ¡Tienes que ser el líder que se merecen!

Todo tu equipo downline tiene la mirada puesta en ti para ver cómo va el negocio y qué pasos pueden dar. Por eso, si quieres que trabajen duro, trabaja duro. Si ven en ti un ejemplo a seguir, harán lo que tú hagas.

 

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7 Key Advantages of Being an Entrepreneur

Why and how being entrepreneurs changes our lives? Discover which aspects do we improve when we take control over our future and what does Robert Kiyosaki think about it!

A richer vision of life

Being an entrepreneur allows you to take your vision of life to a whole new level.

The factors that make you start a business, the attitude you need to get started and develop it, in addition to the results, radically change the way you think about, see and live your life.

At a cultural level

A common mission

When you set goals and develop new working methods, you are creating something new to share with your team and thousands of people worldwide.

New horizons

You are making the difference by proving that “the old ways” to make a living aren’t the only ones, and that being an entrepreneur is a great opportunity for those who want to go beyond the established norms.

At an emotional level

In search of freedom

When looking for a job nowadays and mostly because of crisis, we prefer security and content ourselves with a safe life, without fears, even though we give up our dreams of freedom.

Seeking freedom means sacrificing that security that traditional jobs “guarantee us” and ignoring what society tells us every day. You have to encourage yourself to achieve what you want.

As Robert Kiyosaki said: “If you want freedom, you must give up on security. Employees want security and entrepreneurs seek freedom.”

Taking the reins

Having one’s own business means establishing your own rules, and working to make your dreams come true, not another person’s ones. You’ve got the freedom to walk your own way, and your life is your responsibility and no one else’s.

Self-developing

All the steps you have to take before and after starting a business require you to become a better version of yourself: step out of your comfort zone, overcome challenges and keep on learning all the way through.

This way, you gain in experience and knowledge, and you end up being more intelligent both at a professional and personal level.

At an economic level

Entrepreneurial mindset

Yes, you can get rich due to an inheritance or a lottery, but money won’t last forever. On the other hand, if you have an entrepreneurial mindset, you will always have richness.

As Robert Kiyosaki once put it: “Financial education is very powerful. Money comes and goes, but if you know how to manage your money, you can get rich.

Income freedom

If you create your own business plan, why don’t you plan to earn 5,000 EUR a month? And what about 10,000 EUR? If you work wisely, you can choose how much you earn.

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10 Consejos: ¿Cómo seguir motivado trabajando desde casa?

Si has elegido construir tu negocio desde casa, puede haber momentos en que te sientas solo o eches de menos la compañía de otra gente.

¿Cómo sentirte mejor y seguir motivado para dirigir un negocio de éxito?

1. Un buen desayuno

Céntrate en tus tareas empezando el día con un desayuno sano. ¡Un café o un té será perfecto para estar animado todo el día!

2. Plan diario

Fija una hora para levantarte y un horario de trabajo. Divide tus tareas en otras más pequeñas, empieza por la más complicada y deja las más fáciles para cuando tengas menos energía.

¡Tómate descansos breves para seguir productivo! Haz estiramientos, da un paseo, medita… Cinco minutos cada hora serán suficientes.

3. Vístete para el éxito

Que trabajes desde casa no significa que puedas pasearte todo el día con el pijama puesto. ¡Elige tu dress code! Business casual es la mejor opción para sentirte tanto cómodo como profesional.

4. Prepara tu despacho

Tener un espacio personal te ayudará a centrarte mejor en tus tareas y no molestar al resto de la gente que haya en la casa (¡tu pareja te lo agradecerá!)

Puedes aprovechar los artículos de marca de la compañía: ¡decora tu despacio y motívate a la vez!

5. Elige un despacho alternativo

¡Hora de aventuras! De vez en cuando, vete con el portátil a un parque, playa, café, o cualquiera de tus lugares favoritos y trabaja desde allí. ¡Puedes dejar la rutina a un lado y conocer a más gente!

6. Acude a los eventos

¿Necesitas un poco de energía? ¡Queda con cientos de compañeros y conoce a más gente en los eventos internacionales de la compañía!

¿Aún no tienes entrada para la Convención Global 2017? ¡Consigue una ya!

7. Usa Skype/Teléfono/Redes sociales

Hablar con tus clientes potenciales y tus compañeros es el 99% de tu trabajo. Si trabajas desde casa, pero perteneces a un gran equipo unido, ¡nunca estarás ni te sentirás solo!

8. Viajar

¿Quieres viajar por negocios o por placer? Elijas trabajar en un sitio nuevo o tomarte unas vacaciones, viajar siempre es una experiencia increíble que te ayudará a recargar las pilas.

9. Recompénsate

Al igual que la compañía te recompensa y te da premios por avanzar en el negocio, un pequeño premio al terminar una tarea te mantendrá motivado al 100%.

10. Ponte música

La música tiene un gran poder para despertar emociones en nosotros, ¡aprovéchalo! Enciende música animada para motivarte y elige algo instrumental como música clásica para centrarte en tu trabajo.

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